回家路上摔伤,公司能开除吗

家路上摔伤一般不算工伤，公司不能因此开除。依据《劳动合同法》，劳动者无过错时公司不得开除，否则需支付二倍赔偿金。若公司因此开除，将严重损害劳动者权益。
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公司不能开除。1. 若摔伤非工伤，公司应给予合理病假和医疗期，期间不得开除。2. 若公司强行开除，员工可收集证据，如劳动合同、医疗证明等，向劳动仲裁委申请仲裁。3. 仲裁胜诉后，公司需支付赔偿金及恢复劳动关系或支付经济补偿。
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公司不能开除摔伤员工，处理方式有协商和仲裁两种。应先与公司协商，若协商无果，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身合法权益。